În perioada 16.06.2025 – 20.06.2025, ITM Bacău, sub coordonarea Inspecţiei Muncii București, a desfăşurat Campania naţională pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind încheierea și executarea contractelor individuale de muncă, precum și prevederile legale privind cerințele minime de Securitate și sănătate în muncă de către angajatorii care desfășoară activități din domeniile ”construcții clădiri” – cod CAEN 41, ”lucrări de geniu civil” – cod CAEN 42, ”lucrări speciale de construcții” – cod CAEN 43. Obiectivele campaniei au vizat identificarea și verificarea agenților economici care desfășoară activitate în domeniile sus-menționate precum și creșterea gradului de conștientizare al angajatorilor și lucrătorilor în ceea ce privește necesitatea respectării prevederilor legale în domeniile relațiilor de muncă și a securității și sănătății în muncă.
Principalele obiective au fost:
- Creşterea gradului de conştientizare al angajatorilor şi al lucrătorilor din domeniul construcţiilor în ceea ce priveşte respectarea prevederilor legale referitoare la securitatea şi sănătatea în muncă, având obiectiv declarat instaurarea stării de bine la locul de muncă, cu consecinţe benefice în plan social şi profesional;
- Ca şi consecinţă a celor mai sus menţionate, se preliminează diminuarea consecinţelor sociale şi economice negative care derivă din nerespectarea prevederilor legale menţionate, de către angajatorii din domeniul construcţiilor.
Inspectorii de muncă din cadrul ITM Bacău au efectuat 17 de controale.
Au fost aplicate 32 de sancţiuni contravenţionale, dintre care 17 de amenzi în valoare de 205.000 de lei și 15 avertismente.
Din totalul amenzilor, 6 au fost aplicate pentru tot atâtea persoane identificate lucrând fără forme legale de angajare la societăți comerciale din domeniul vizat.
Din punct de vedere al securității și sănătății în muncă au fost aplicate 11 amenzi în valoare totală de 85.000 de lei.
Principalele neconformități sancționate au fost: neutilizarea echipamentului individual de protecție, instruire necorespunzătoare din punct de vedere al securității și sănătății în muncă.
Au fost dispuse 23 de măsuri pentru remedierea deficiențelor constatate în timpul controalelor care au vizat: nerespectarea dispozițiilor legale privind neîncheierea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă; nepurtarea echipamentului individual de protecție; neefectuare instruirii lucrătorilor; lipsa identificării zonelor de risc ridicat; căile de acces și circulație nemarcate corespunzător și neîntreținute. (foto: imagine ilustrativă)
